Dostala jsem v práci výpověď kvůli ukončení činnosti firmy a vznikl mi nárok na odstupné. Pracovní poměr mi končil k 31.12.2024. Majitel mi dnes (16.01.2025) 14.01.2025 volal, že na odstupné nemá a že mi ho bude splácet, dle možností. Ovšem obratem mi zaslal podklady pro ÚP, kde je mimo jiné uvedeno, že mi bylo vyplaceno odstupné dne 7.1 2025 a s tím i výplatní pásku za prosinec, kde je též započítáno odstupné. Nyní to vypadá, že jsem odstupné dostala, ale přišla mi pouze výplata za minulý měsíc bez odstupného. Nevím co mám dělat, jak dokázat, že mi odstupné neuhradil. Tyto dokumenty musím doložit na ÚP a už tam půjdu s takovým problémem, s potvrzením o odstupném, které nemám. Nevím jak mám tuto situaci řešit. Kam to nahlásit nebo na koho se obrátit, abych o odstupné nepřišla. Odstupné činí 64.000 Kč. Existuje nějaká promlčecí lhůta, do které když se neozvu, tak odstupné propadne? Velice děkuji za případnou odpověď. Eva
Plat, mzda, odstupné, příplatek, prémie
Zaměstnavatel zatím neproplatil odstupné - vliv na výši podpory v nezaměstnanosti, promlčení odstupného
- Základní údaje
- Uložil(a): JUDr. Eva Janečková (prac. právo)
- Kategorie: Platy, mzdy, odstupné, renta
- Zobrazení: 54
Žalobu na výplatu dlužného odstupného je třeba podat nejpozději do 3 let ode dne, kdy mělo být vyplaceno (běžná majetková promlčecí lhůta), a to v nejbližším obvyklém (pravidelném) termínu pro výplatu mzdy následujícím po skončení pracovního poměru.
Je však vhodné svůj nárok uplatnit co nejdříve. Je možné obrátit se právě na úřad práce, kde Vám navrhnou řešení situace. Také je možné obrátit se na místně příslušný inspektorát práce www.suip.cz .
Doporučuji písemně rozporovat výplatní pásku i podklady po ÚP a doložitelně bývalému zaměstnavateli doručit. Předpokládám, že výplata byla zaslána na účet, proto na Úřad práce nebo na inspektorátu práce www.suip.cz doložíte také výpis z účtu.