Doporučenka úřadu práce do zaměstnání a žádost o ukončení v evidenci uchazečů o zaměstnání

Základní údaje: Kategorie: chat; Zveřejněno: 3. listopad 2018; Zobrazení: 44

1 1 1 1 1

Pomohl Vám tento článek? Pokud ano, klikněte prosíme na 5 hvězdiček. Děkujeme! :)

Dobrý den,
pokud uchazeč obdrží od úřadu práce ČR doporučenku do zaměstnání, příčemž, tuto doporučenku má vyřídit do 3 pracovních dní, následně podá první pracovní den po obdržení doporučenky vlastní žádost o ukončení evidence uchazečů o zaměstnní dle par. 29 písm. b) zákona 435/2004, bude mu v takovém případě vyhověno?
Ke dni podání vlastní žádosti neporuší ve vztahu k ÚP žádnou povinnost, neboť povinnost by porušil pokud by marně uplynula lhůta 3 pracovních dní. Je to tak? Děkuji za odpověď.

Odpověď:

Dobrý den,

uvažujete správně. U žádosti o ukončení z evidence je rozhodující datum, kdy žádost obdržel příslušný úřad práce a k tomu datu může dojít nejdříve k vyřazení z evidence. Tedy podle Vámi uvedených skutečností, byste měla být vyřazena z evidence ještě dříve než by byly naplněny podmínky pro vyřazení z evidence ze strany krajské pobočky Úřadu práce z důvodu odmítnutí nastoupit do vhodného zaměstnání.

Nenašli jste odpověď na Váš dotaz? Zeptejte se našich právníků za drobný poplatek 99 Kč. Odpověď obdržíte maximálně do 5 pracovních dnů. Poradit se s naším advokátem.